提名职能根据法定标准和适用法律，对专员委员会和董事会成员的任命进行规范，并提请年度股东大会（AGMS）批准。

薪酬由年度股东大会结合公司的财务能力、经济状况和行业基准来确定。

专员委员会的职责

1.   提名职能

• 就委员会构成、政策和标准提出建议。

• 向年度股东大会推荐合格的人选。

• 协助进行委员会的绩效评估

2.   薪酬职能

• 就薪酬结构和金额提出建议。

• 评估薪酬与绩效的一致性。